Роботи немає, але ви дочекайтеся

66

Шановні роботодавці фрілансерів!

Я знаю, настає момент, коли роботи немає, а працівника утримати хочеться. Адже він, працівник, така свиня — без озвученого замовлення сидіти з вами не буде, а піде шукати іншого клієнта. І ви починаєте вигадувати завдання по типу «перелити з пустого в порожнє»: «Ти нам потрібен, не йди, завтра/післязавтра/після дощику в четвер буде задачка, подивися там…» І несете копійчані задачки, переробка на переробці, відтягуєте зустрічі з ранку на день, з дня на вечір, завіряєте фініші за два дні, вважаєте гривеники за тиждень. Придумуєте дизайни дев’яти червоних ліній, адаптації сферичних коней, гіпотетичні проекти фантастичних додатків, лише б створити видимість роботи, утримати виконавця на півставки, чверть, на чверть-з-мотузочкою, чверть-з-ниточкою… Як же ви задовбали!

Ваш проект закінчився, ваш план провалився, ваш стартап не стартонув. Просто прийміть це. Скажіть своєму наймита, що роботи більше немає, що він буде потрібен такого-то числа іншого року, що «до п’ятниці він зовсім вільний»! Не майте мізки людям, не зловживайте своїм і чужим часом. Не дивуйтеся, що ваша привітна робоча конячка, на якій ви так весело орали кілька місяців, раптом стала незговірливої, дратівливою, нав’язливою і захопленої не вашої дорогоцінної персоною. Якби мені було цікаво рухати мишкою один блок по екрану з 9 до 6, я б сиділа в штаті однієї з численних контор «Роги і Дизайни» за оклад.